Dyskryminacja czy nierówne traktowanie w miejscu zamieszkania? Jeśli macie za sobą takie doświadczenia, weźcie udział w badaniu online realizowanym przez Pomorskie Centrum Równego Traktowania. Celem ankiety jest zebranie informacji na temat doświadczeń z obszaru dyskryminacji i nierównego traktowania w miejscu zamieszkania oraz opinii dotyczących zagadnień z tym związanych. Wielu z nas było świadkiem dyskryminacji lub nierównego traktowania. Niektórzy z nas mogli doświadczyć bezpośrednio na własnej skórze. Dlatego tak ważny jest udział w ankiecie, bo udzielone odpowiedzi przełożą się na realną pomoc w obszarach, które tego potrzebują. Gdynia przeciwko dyskryminacji - Chcemy jako samorząd sprawić, by w Gdyni wszyscy czuli się dobrze, by identyfikowali się z miastem czując, że to ich miejsce na świecie. Dlatego też Miasto Gdynia, przeciwdziałając dyskryminacji i nierównemu traktowaniu, rozpoczęło współpracę z Pomorskim Centrum Równego Traktowania. W połowie listopada 2022 roku Gdynia przyjęła Europejską Kartę Równości Kobiet i Mężczyzn w Życiu Lokalnym. Jej najważniejsze założenia to równe prawa i równe szanse we wszystkich dziedzinach życia oraz sferach funkcjonowania, na które wpływ ma samorząd. Podpisując ją, Gdynia dołączyła do ponad 1800 samorządów lokalnych i regionalnych z 36 europejskich krajów, które również ją przyjęły i stosują zawarte w niej zalecenia. Ta ankieta na pewno doprecyzuje obszary, w których będzie można podjąć działania antydyskryminacyjne i stanowić będzie cenny materiał do dalszej pracy, a tym samym pomocy tym, którzy jej potrzebują – komentuje dla portalu gdynia.pl Michał Guć, wiceprezydent Gdyni ds. innowacji. Czym jest PCRT? Pomorskie Centrum Równego Traktowania (PCRT) to projekt finansowany przez Islandię, Liechtenstein i Norwegię z Funduszy EOG w ramach Programu Aktywni Obywatele – Fundusz Regionalny, który wystartował wiosną 2022 roku. PCRT skupia organizacje pozarządowe, które współpracują na rzecz zlikwidowania dyskryminacji oraz udzielają bezpośredniego wsparcia osobom nierówno traktowanym. Prowadzą też działania, których długofalowym celem jest przeciwdziałanie dyskryminacji na terenie województwa pomorskiego. Wyniki badań posłużą do analizy potrzeb w zakresie równego traktowania, na które - poprzez praktyczne i użyteczne narzędzia - PCRT będzie szukało rozwiązań. Ankieta wykaże, jakie są potrzeby w zakresie równego traktowania Ankieta jest całkowicie anonimowa, a wszystkie zebrane informacje zostaną przedstawione jedynie w postaci zbiorczych zestawień statystycznych. Wypełnienie kwestionariusza zajmie ok. 15 minut. Co ważne, nie ma dobrych ani złych odpowiedzi. Wsparcie, które daje siłę Od początku trwania projektu Pomorskiego Centrum Równego Traktowania w Gdyni wsparcie tej instytucji otrzymało około 80 osób. Zaplanowano działania wspierające dla jeszcze około innych 30 osób. Suma godzin wsparcia zamyka się liczbą 100, która ma dwukrotnie zwiększyć się do końca br. Pomoc otrzymały zarówno osoby indywidualne, jak grupy wsparcia. Forma? Przeprowadzono działania w postaci porad prawnych, mediacji, wsparcia psychologów i terapeutów, a także działania asystenckie dla osób wymagających pomocy. Rodzaje grup wsparcia W ramach projektu Pomorskiego Centrum Równego Traktowania w Gdyni utworzono kilku grup wsparcia w obszarach, wymagających szczególnego podejścia ze względu na ich specyfikę. Jedną z nich jest grupa wsparcia dla nauczycieli, psychologów i pedagogów pracujących z dziećmi z doświadczeniem migracji w swoich szkołach. Dzięki uczestnictwu w grupie uzyskują oni pomoc w nabyciu skutecznych narzędzi, dzięki którym zapobiegną oraz rozwiążą konflikty w klasach - głównie na tle dyskryminacji ze względu na pochodzenie. Inna grupa wsparcia wraz z mediacjami przeznaczona jest dla osób, które doświadczyły porwania rodzicielskiego. Z uwagi na pochodzenie (dotyczy to par dwukulturowych) oraz stan zdrowia i wiek osoby te doświadczają dyskryminacji m.in. ze strony systemu sprawiedliwości. Pomocą Pomorskiego Centrum Równego Traktowania w Gdyni objęci są również pracownicy jednego z zespołów ratownictwa medycznego. W tym środowisku mediacje dotyczące rozwiązywania konfliktów, które mogą wpłynąć na jakość pracy, są szczególnie istotne. Jak wypełnić ankietę online? By wziąć udział w badaniu, należy kliknąć w ten link. Przeniesie on nas na stronę ankiety. Całość wypełniania ankiety potrwa 15 minut. Pamiętajcie: tu nie ma odpowiedzi dobrych czy złych. Każda jest ważna, każda przełoży się na konkretną pomoc w rozwiązaniu problemów, które mogą dotknąć każdego z nas. Opublikowano: 05.05.2023 14:27 Autor: Zygmunt Gołąb (z.golab@gdynia.pl) Zmodyfikowano: 05.05.2023 16:35 Zmodyfikował: Redakcja portalu Gdynia.pl